真是保障嗎?

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發表日期: 2012 年 07 月 23 日 更新日期: 2012 年 07 月 23 日 生活

作者:Demon

早一陣子,最低工資完成立法,一位以堅稱為工人爭取權益的議員,語帶哽咽慷慨激昂地表示,多年心願終於在今天完成了。
 
在法例實施之前,僱主在大力反對,給大眾責罵無良刻薄。但在法例實施一段時間之後,我卻聽到很多基層員工,與及基層僱主,都在抱怨最低工資好處不及壞處大。
 
其實僱主跟員工一樣,都是要分階層的。小本經營一間小食肆或昤二三十人的餐廳,還有僱用二十人左右的中小企,在今天的經濟環境其實都只是基層僱主,三餐無憂生活餘裕,但卻絕無資格為富不仁,因為根本談不上一個富字。
 
自由經濟的資本主義社會,由於政府盡量不干預市場自己調節供求價格,很自然會令小商戶的生存空間日漸收窄。而當大型業務發展成熟之後,很自然就會將消費者的利益轉移到自己身上。而同時,由於競爭減少,又或是規模經濟的效應,令大型業務的議價及定價能力都很高,這樣便會令利益集中在大型業務之上。
 
香港人的生活過得不好,除了一些自己跟自己過不去的朋友之外,主要都是因為市場發展歸邊的情況。一般市民而言,市場上只剩下大型業務所提供的選擇,在價格上任人魚肉;二來,從前一些找不到工作的人,可以小本經營一下小生意,也可以糊口,但現在卻再沒有他們的生存空間。
 
我們要改變的,並不是保障打工仔的時薪與工時。因為你有張良計,他們自有過牆梯,你立一法他們就想一策,這只會是不斷的糾纏。治標不治本的所謂法例,根本不是保障。
 
況且,香港人賴以成功,就是肯搏肯捱肯用腦,你將法例包保得這麼體貼,便正如現在的父母在溺愛子女一樣。我們需要的是經濟生態的改變,香港人不需要靠人保護,只要環境公平,我們自有生存甚至是成功之道。
 
香港人,我們一齊努力吧。